人才招聘->社会招聘



1、职位:亚马逊运营
工作地点:深圳
招聘人数:若干
任职资格:

1. 大专以上学历,能使用英语无障碍沟通

2.沟通能力强,能独立解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等。

3.有团队精神和服务意识,积极阳光,对电子商务外贸工作有认真负责的态度和持续的热情


岗位职责:

Amazon亚马逊店铺全面管理,产品上新,邮件回复,当日订单的统计及出货表格制定等。工作内容主要涉及amazon欧洲各站点的售前售后处理,推广促销及开发新产品。

1. 将公司现有产品在amazon上发布;

2. 负责市场分析调查,优化关键词并进行产品销售;

3. 关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况,及时做出相应的调整;

4. 维护账号安全,处理客户投诉

5. 完成公司规定的销售目标

公司福利待遇:

1.底薪+提成+销售奖金(根据公司业绩情况及个人表现)

2.每月设有冠、亚、季军奖,小组达标奖,公司达标奖等现金奖励

3.一年2次固定公司免费旅游,小组,部门达标也有旅游资金

4.业务繁忙期加班可报销加班餐费,车费

5.每周下午茶,每月至少聚餐一次,不定时公司团建活动(爬山、KTV等)
6.传统节日,公司发放福利礼品

 

 

国家规定法定节假日、年假、产假、大小周工作制;




2、职位:Amazon产品开发 
工作地点:深圳
招聘人数:3人
任职资格:

1、大专以上学历,英语四级以上;
2、外贸B2C行业采购开发1年以上相关工作经验,至少熟悉本公司一个品类的开发;
3、熟悉网络开发、采购流程,熟悉电商外贸行业及第三方平台;
4、具有较强的计划组织能力和市场分析能力;
5、工作细致认真,责任心强,具有较强的团队合作精神、沟通能力、谈判能力和成本意识;
6、诚实正直,有良好的职业道德和素养,能承担高负荷工作压力;



岗位职责
1、负责亚马逊平台产品开发,擅于运用第三方工具分析外贸平台上的热卖产品,并通过成本核算筛选出目标产品进行供应商开发;
2、有敏锐的眼光,并对产品周期与价格能有比较准确的趋势判断与预测,根据公司产品要求,寻找畅销、质量好、利润不错的产品;
3、负责家居户外类别的新品开发工作,寻找市场畅销或有潜力的新品;
4、寻找新品的供应商,审核新供应商资质和条件,优化供应商结构,创建及维护产品信息资料,市场调查数据整理和分析,成本利润核算及销售初期市场预测;
5、对新品进行比价、议价,保证新品具有市场竞争力;
6、帮助部门理解产品,为其提供产品信息、技术等方面的支持;
7、 完成上级安排的其它工作。